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国内企业解决方案
响应国家战略,助力国企发展
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服务定位

在中央提出构建“以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进”的新建设与发展格局中,上海的定位是国内大循环的中心节点与国内国际双循环的战略链接。

为此上海也在加紧构建“中心辐射、两翼齐飞、新城发力、南北转型”的空间新格局。香港宝典全年资料大全充分发挥国内领先的人力资源服务集团企业优势,积极参与国内大循环配套建设,设立“国企业务部”助力国内企业实现人力资源高质量发展。

同时,通过人力资源服务来赋能,为上海的地方空间新格局建设提供强大的人力资源服务引擎。

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客户挑战
  • 如何在经营风险严格管控的前提下寻求企业的改革发展
    01
  • 如何在人员编制不足的情况下有效扩大经营规模
    02
  • 如何在工资总额受限的情况下在薪酬福利方面给到员工激励
    03
  • 如何在互联网+的时代保持传统业务的健康发展
    04
  • 如何破除体制机制的障碍保持市场竞争的活力
    05
我们的优势
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作为国资控股的人力资源企业,继承了国资企业的优良传统,深刻理解企业人才观、人力资源管理观等文化共识。
同根同源、文化共识
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铸造近40年的品牌价值是企业选择的重要信心,以咨询+培训+外包服务模式开启了国内企业市场以“变革”为驱动市场发展。
品牌保障、模式创新
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成立“国企业务部”为国内企业对接需求,通过咨询顾问的服务方式为国内企业一站式对接服务,让企业在“选、用、育、留”等方面无忧无虑。
一个窗口、一站式服务
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自改革开放以来,是人力资源服务行业重要的建设者和贡献者;具有优秀的专业服务队伍、遍布全国乃至全球的服务网点为国内企业对标国际一流、为国际企业本土生根提供多方面、多层次的综合服务。
本土智慧、国际视野
一站式解决方案
咨询+实施,选用育留
+了解更多
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主要客群
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政府机关、事业单位
满足客户政务外包及非编制内人员外包等需求
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国有及国有控股企业
全方位满足客户改革转型发展中的人力资源需求
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民营企业
解决客户高质量创新发展中的人力资源管理难题